Vivre en Allemagne
VIVRE EN ALLEMAGNELe guide francophone

Nouveau visa · Juin 2024 · Système à points

Chancenkarte : venez chercher votre emploi en Allemagne

Entrée en vigueur le 1er juin 2024, la Chancenkarte vous accorde un an de séjour en Allemagne pour y trouver un emploi, sans contrat préalable. Fonctionnement du système à points et procédure.

Nouveau depuis le 1er juin 2024

La Chancenkarte (carte des chances) est une innovation majeure de la reforme allemande de l'immigration qualifiée (Fachkrafteeinwanderungsgesetz). Elle permet de séjourner jusqu'à 12 mois en Allemagne pour chercher un emploi, sans avoir de contrat au préalable. Un seuil minimal de 6 points doit être atteint selon un barème précis.

Principe général : un visa de recherche d'emploi

Avant, pour travailler en Allemagne en tant que non-UE, il fallait un contrat avant de pouvoir entrer. La Chancenkarte change la donne : vous pouvez venir d'abord, rencontrer des employeurs, passer des entretiens, puis convertir votre statut en titre de travail.

Pendant la durée de la Chancenkarte, vous pouvez travailler jusqu'à 20 heures par semainedans n'importe quel emploi (même sans lien avec votre qualification) pour subvenir a vos besoins. Ce n'est pas un visa de tourisme deguise : vous devez disposer de ressources suffisantes pour votre séjour.

Le système à points : comment ça marche ?

Pour obtenir la Chancenkarte, vous devez remplir deux conditions cumulatives :

  1. Disposer d'un diplôme reconnu en Allemagne (universitaire ou formation professionnelle reconnue)
  2. Totaliser au moins 6 points parmi les critères suivants
1

Expérience professionnelle qualifiée

≥ 2 ans dans votre domaine de qualification dans les 5 dernières années → 1 point / ≥ 5 ans → 2 points

2

Compétences en allemand

Niveau A1/A2 → 1 point / Niveau B1 ou supérieur → 2 points

3

Lien avec l'Allemagne

Séjour antérieur ≥ 6 mois OU conjoint germanophone OU études en Allemagne → 1 point

4

Âge

35 ans ou moins → 1 point

5

Compétences en anglais

Niveau C1 ou supérieur en anglais → 1 point

6

Conjoint éligible simultanément

Conjoint ou partenaire remplissant également les conditions de base → 1 point

Calculez vos points Chancenkarte

Simulateur de points Chancenkarte

Cochez les critères qui vous correspondent. Minimum requis : 6 points + diplôme reconnu.

Total de points :0
Cochez vos critères pour voir votre éligibilité.

Conditions de base (hors points)

Au-delà du système à points, vous devez satisfaire aux conditions suivantes :

  • Diplôme reconnu : diplôme universitaire ou qualification professionnelle reconnue en Allemagne (via Anabin ou procédure de reconnaissance individuelle)
  • Moyens de subsistance suffisants : environ 1 027 €/mois (environ 12 300 € de reserves pour un an). Relevés bancaires, compte bloque Sperrkonto ou déclaration d'engagement d'un tiers résidant en Allemagne.
  • Assurance maladie couvrant tout le séjour : une assurance santé internationale privée est nécessaire, la GKV n'étant pas accessible sans contrat de travail. Voir le comparateur.
  • Passeport valide pendant toute la durée du séjour
  • Aucune condamnation pénale grave

Procédure de demande

Dépôt du dossier à l'ambassade allemande

La demande de Chancenkarte se fait auprès de l'ambassade ou du consulat allemand dans votre pays de résidence. Le dossier comprend :

  • Formulaire de demande officiel rempli et signe
  • Passeport valide + 2 photos biométriques
  • Justificatif de diplôme reconnu en Allemagne
  • Justificatifs des points revendiques (contrats de travail, certificats de langue, etc.)
  • Preuve des moyens financiers (relevé bancaire des 3 derniers mois, ou compte bloque)
  • Attestation d'assurance santé couvrant toute la durée du séjour
  • Éventuellement : acte de mariage si conjoint concerne

Le délai de traitement est variable selon le pays : 4 à 12 semaines en général.

Après la Chancenkarte : conversion en titre de travail

Si vous trouvez un emploi pendant les 12 mois de la Chancenkarte, vous pouvez convertir votre statut en :

  • Blaue Karte EU si le salaire dépasse 45 300 € brut (ou 41 041 € dans un secteur en pénurie)
  • Aufenthaltstitel zum Zweck der Beschaftigung (permis de séjour pour emploi) dans les autres cas

Cette conversion s'effectue auprès de l'Auslanderbehorde en Allemagne. Vous n'avez pas besoin de retourner dans votre pays d'origine.

Assurance indispensable

Couverture santé pendant votre Chancenkarte

Sans contrat de travail, vous ne pouvez pas accéder à la GKV. Une assurance santé internationale est obligatoire pour obtenir et maintenir votre Chancenkarte.

Comparer les offres

Questions fréquentes - Chancenkarte

La Chancenkarte est-elle renouvelable si je n'ai pas trouve d'emploi en 12 mois ?
Non, la Chancenkarte n'est pas renouvelable une fois son terme atteint. Si vous n'avez pas trouve d'emploi qualifié en 12 mois, vous devez quitter l'Allemagne. Vous pouvez cependant redeposer une demande depuis votre pays d'origine. Il n'y a pas de durée de carence imposée avant une nouvelle demande, mais la procédure repart de zéro.
Puis-je amener ma famille avec la Chancenkarte ?
Le regroupement familial n'est pas automatiquement accorde avec la Chancenkarte. Votre conjoint peut obtenir sa propre Chancenkarte s'il remplit les conditions. En revanche, les enfants mineurs ne peuvent pas rejoindre un parent titulaire uniquement d'une Chancenkarte. Une fois converti en titre de travail stable (Blaue Karte EU ou Aufenthaltstitel), le regroupement familial classique devient possible.
Ma formation professionnelle (BTS, DUT, CAP Pro) est-elle éligible ?
La Chancenkarte accepte les qualifications professionnelles reconnues, pas seulement les diplomes universitaires. Un BTS, DUT ou diplôme de formation professionnelle peut être éligible s'il est reconnu en Allemagne via la procédure d'equivalence. Le portail anerkennung-in-deutschland.de permet de vérifier l'éligibilité de votre diplôme spécifique. Les métiers de la santé (infirmiers, techniciens médicaux) et les métiers techniques sont très demandes en Allemagne.
Combien d'argent faut-il avoir pour la Chancenkarte ?
Vous devez prouver environ 1 027 €/mois de ressources, soit environ 12 300 € pour un an. Ces fonds peuvent être prouvés par des relevés bancaires récents (3 derniers mois), un Sperrkonto (compte bloque dédié), ou une déclaration d'engagement (Verpflichtungserklarung) d'une personne résidant en Allemagne. En pratique, beaucoup de candidats optent pour le Sperrkonto chez Fintiba ou Expatrio, des services spécialisés pour les demandes de visa allemand.

Voir aussi